Przejdź do treści

Hydromont Kubiak sp. z o. o.

Pracuj z nami!

Zatrudnimy pracownika na stanowisko MONTER SIECI WOD-KAN lub OPERATOR KOPARKI – a najlepiej dwa w jednym 🙂

Na czym nam zależy
Nie brakuje na rynku firm, w których pracownicy udają, że pracują – a pracodawca udaje, że im za to płaci.
 
My wprost przeciwnie: chcemy płacić tylko i wyłącznie dobre pieniądze za dobrą i sprawnie wykonaną pracę. Uważamy taki układ za dużo uczciwszy oraz korzystniejszy: i dla pracodawcy, i dla samych pracowników.
 
Dążymy do tego, aby zbudować zespół dobrze zmotywowanych ludzi, którzy po prostu lubią swoją pracę, starają się ją wykonywać jak najlepiej i chcą pracować w przyjemnej atmosferze. Takim ludziom jesteśmy w stanie stworzyć najlepsze warunki zatrudnienia, jakie tylko można spotkać w tej branży na rynku poznańskim (i nie tylko poznańskim). Jeśli odnajdujesz w tym opisie samego siebie oraz sam chciałbyś w takim zespole pracować – zgłoś się do nas, a być może i Ty staniesz się częścią tego zespołu.
 
Dlaczego warto

Powodów, dla których warto z nami współpracować, jest całkiem sporo. Oto najważniejsze:

– Pracodawca, który szanuje ludzi i traktuje pracowników w taki sposób, w jaki sam chciałby być traktowany, będąc pracownikiem.

– Rozsądne godziny pracy – Nie samą pracą człowiek żyje. Staramy się zatem, aby nasi pracownicy mieli czas również na odpoczynek, na rozwijanie własnych zainteresowań lub pasji oraz czas dla rodziny.

– Solidne wynagrodzenie podstawowe + możliwość uzyskania dodatkowej premii, adekwatnej do osiągniętych w danym miesiącu wyników.

– Bogate ubezpieczenie grupowe (finansowane w całości przez Pracodawcę), zabezpieczające Ciebie oraz Twoich bliskich na wypadek wielu sytuacji losowych lub śmierci.

– Bezpłatny dostęp do kilku tysięcy obiektów sportowych oraz rekreacyjnych w całej Polsce – siłownie, zajęcia fitness, sztuk walki, basen, sauna, groty solne…

– Bezpłatne konsultacje prywatne z trenerem personalnym, dietetykiem oraz psychologiem.

– Bezpłatny dostęp do ponad 250 tys. ebooków oraz audiobooków w ramach serwisu Legimi

Do tego szereg innych ciekawych benefitów, o których więcej dowiesz się w trakcie ewentualnej rozmowy wstępnej.

Kogo poszukujemy
Nasze wymagania minimalne:
– prawo jazdy przynajmniej kat. B (B+E mile widziane)
– pozytywne nastawienie do życia, zapał do pracy, solidność i uczciwość
 
Tylko tyle – i aż tyle zarazem.
 

Jeśli nie spełniasz powyższych warunków, to ta oferta raczej na pewno nie jest dla Ciebie. Jeśli spełniasz obydwa – na pewno mamy o czym rozmawiać. A jeśli przepracowałeś dotąd przynajmniej rok lub dwa lata na podobnym stanowisku, to tym większa jest szansa, że to miejsce czeka właśnie na Ciebie.

"Ok, jestem wstępnie zainteresowany - co dalej?"
To całkiem proste:
 
1. Jeśli chcesz nas lepiej poznać, przejdź na Stronę główną, a potem na kolejne zakładki i poczytaj o nas trochę więcej.
Nasza strona nadal nie jest całkiem ukończona (zwłaszcza za bloga wciąż nie mamy się kiedy zabrać), ale i tak dowiesz się już dzięki temu nieco więcej, kim jesteśmy oraz jakie mamy podejście do biznesu.
 
2. Prześlij swoje CV + kilka dodatkowych słów o sobie na adres finanse@hydromont.net
Ewentualnie możesz też zadzwonić pod numer 602 677 253. 
 
3. Z wybranymi kandydatami umówimy się na krótkie spotkanie w naszym biurze.
Dla nas biznes to nie tylko praca i pieniądze, ale przede wszystkim ludzie. Zanim podejmiemy z kimś współpracę, zawsze chcemy się z nim najpierw spotkać i choć parę chwil porozmawiać na żywo.
 
4. Jeśli zdecydujemy się rozpocząć współpracę właśnie z Tobą – damy sobie nawzajem 2-3 miesiące okresu próbnego.
To wystarczająco dużo czasu, aby wspólnie się przekonać, czy chcesz z nami dalej współpracować – i czy nasz obecny zespół także chce dalej pracować właśnie z Tobą.
 
Podsumowując...
Jeśli po przeczytaniu tego ogłoszenia czujesz, że być może właśnie tego dla siebie dotąd na rynku pracy szukałeś – cofnij się o parę linijek wzwyż i podejmij działania wskazane w punktach nr 1 oraz 2.
 
Jeśli natomiast nie szukasz w ogóle takiej pracy lub trafiłeś na tę stronę jedynie przez przypadek… to udostępnij ją może chociaż na swoim Facebooku – a nuż ktoś z Twoich znajomych kiedyś Ci za to podziękuje:)